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以思想破冰引领发展突围——威海产投集团开展“产投转型升级,我该怎么干”思想作风大整顿活动

发布时间:2021-10-09 打印本页 关闭窗口

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       找准制约发展的惯性思维和思想误区,明晰转型发展的目标动力和实施路径——10月9日上午,威海产投集团召开“产投转型升级,我该怎么干”思想作风大整顿活动动员大会,以思想的破冰引领发展的突围。市国资委副主任刘玉凤到会指导,威海产投集团党委书记、董事长张宗涛作动员讲话,总经理赵丽萍主持会议。

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       当前,威海产投集团到了转型发展的关键时期,无论是尽快解决历史遗留问题、卸下沉重包袱,还是深化三项制度改革、谋划未来发展,都迫切需要通过解决思想根源上的问题,来解决“怎么干”的问题。开展“产投转型升级,我该怎么干”思想作风大整顿活动,就是要突破干部员工普遍存在的惯性思维和思想误区,以思想的大转变,促进作风大改进、工作大提升、发展大突破。

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会议指出

       突破惯性思维、走出思想误区,是集团走出困境、实现良性发展的惟一出路,是巩固扩大改革成果并将改革进行到底的根本动力,更是人心所向、维护绝大多数员工利益的必然选择。集团上下要进一步增强思想自觉和行动自觉,在思想认识上来一次集体觉醒,在担当实干上来一次自我革命,真正把人心聚起来、把士气提起来、把事业干起来,让人心思干、人心思进蔚然成风。

会议要求

       此次思想作风大整顿要坚持问题导向、结果导向,重点围绕“破旧立新、查补短板、凝聚共识”这一主题,实现思想上的“九破九立九强”——

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会议强调

       思想是行动的纲领,突破惯性思维、走出思想误区,最终目的是要体现一个“干”字,真正弄清楚“干什么”“怎么干”。通过这次思想作风大整顿活动,集团上下要在发展上凝聚“六个共识”——

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动员大会上,集团新竞聘上岗的17个部门、子公司主要负责人作了表态发言。

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